労働

労働者の怪我や死亡など、人身事故が発生した場合、労働者死傷病報告が必要です。事故報告は被災者の有無に関わらないですが、労働者死傷病報告は被災者がいる場合のみ提出が必要なものです。届出が必要な事故労働者が死亡、又は休業したとき電気事故の場合、...

事業所で事故が発生した場合、労働基準監督署に事故報告が必要な場合があります。この事故報告は労働者が怪我や死亡した場合の労働者死傷病報告とは別で、死傷者の有無に関わらず報告が必要です。届出が必要な事故届出が必要な事故については、労働安全衛生規...

建設現場における安全衛生管理体制は、工事の種類や規模によって変わります。通常の建設現場における安全衛生管理体制同一の場所で、元請・協力業者（重層下請業者の末端まで含む）合わせて常時５０人以上の労働者が混在する現場ずい道等の工事、圧気工事、一...

安全衛生責任者は、各下請け事業者の代表として、元請の統括安全衛生責任者と連携し、現場の安全衛生を担います。元請事業者ではなく、下請けで入っている各社に１名ずつ選任されます。選任が必要な工事元請で統括安全衛生責任者が選任される場合に、選任が必...

店社安全衛生管理者は、会社の抱える各現場の安全管理が適切に行われているか、本社や支店から管理する立場です。統括安全衛生責任者、元方安全衛生管理者、安全衛生責任者を選任しない、一定規模以上の建設工事では、店社安全衛生管理者を選任し、統括安全衛...

建設工事などで、複数の会社が同じ現場で作業をする場合など、統括安全衛生責任者の選任が必要です。統括安全衛生責任者が行う職務のうち、技術的事項を管理させるために元方安全衛生管理者を選任します。選任が必要な工事統括安全衛生責任者を選任したとき特...

建設工事における労働保険についての手続きを説明します。　労働保険は事業ごとに適用するため、工事現場ごとに手続きが必要です。また、建設事業では、下請負人に請け負わせた部分についても、下請負人が労働保険に加入しなければなりません。届出が必要な条...